对于面试而言，笔试就像一块敲门砖，它决定着我们是否能有进面资格。如果我们笔试成绩很理想，结果就是大概率能进入面试环节并大概率能成功。但是很多考生成绩并非十分理想，成绩领先不大甚至都没有进入小围。今天我们以笔试成绩差距5分为例，面试该如何备考？
5分的笔试成绩分差，在当前的笔面成绩比下，分差并不大，无论是领先还是逆袭都有极大的成功几率。根据1：3的笔面成绩核算方式，5分的笔试分差面试仅需1.7分即可反超。所以无论是领先还是落后都需要清晰的认识到，领先优势不明显，逆袭者很可能成功逆袭；同理，落后劣势也不明显，通过面试很容易实现反超。
提前备考，做好充足的准备就十分重要。
公职资讯网小编建议面试备考做好以下三个方面：
明确定位，保持心态
领先者，应该认识到再小的优势也是优势，何况是以零点几分计算的省面；暂时落后者，也应该认识到劣势并不明显，仅需在面试中稍加努力就可实现弯道超车，成功逆袭。
可见，无论领先还是落后，保持良好的心态专注于能力提升才是王道，一味焦虑只能落后于人。
自我审视，努力提高
想在短时间内实现全面提升几乎不可能，因此针对性地予以学习实现高效提升就十分重要了。
首先，明确自身问题。通过测评和模拟答题发现自身问题和不足，包括举止礼仪、语言表达、思维逻辑、知识储备等，精准定位短板。
其次，制定学习方案。科学规划时间、制定学习计划，明确问题改进的方法和时间计划，提高改进效率。
最后，不懈努力学习。方法和规划很重要，但是最为重要的在于坚持不懈的学习，并且通过不断地强化答题训练，答题方法和储备知识内化于心、外化于行，综合提升作答能力。
勤于思考，善于总结
俗话说：学而不思则罔。勤于思考才能真正理解和掌握知识和面试理论，才能在面试中真正做到融会贯通；当然，也只有善于总结，才能不断总结面试学习的经验教训，少走弯路，实现快速提升。
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