2019年已经悄然而至，很多立志于进入体制内的考生都在关注今年即将开展的各大公职类考试，除了国省考以外，上半年个别省份还会有事业单位统考，选调生考试，三支一扶也将不定期进行招募，考生可持续关注浙江公务员考试网发布的招考信息，第一时间获取最新鲜、最及时的考试资讯。提到公务员考试，很多不知情的人都会反映到竞争激烈、上万人争抢一个职位的景象，公务员考试真的那么难考吗？其实也分职位。那么，哪些职位竞争激烈，哪些职位热门？虽然2019年浙江省考公告尚未发布，浙江公务员考试网将参考往年的报考数据来分析一下，希望能给报考2019年浙江公务员考试的考生起到一些指引的作用。
我们先来看两组数据：
回顾一下，2018年浙江公务员考试录用系统注册的考生为33.66万人，报名人数为31.75万人，初审通过人数为30.83万人，最终缴费确认人数为27.70万人，创近年历史新高。看起来很可怕对不对？不过，并非所有缴费人员最后都会参加考试，实际参考率约为74%，参加考试人数与录用计划数比例约为29:1。而2017年浙江省考缴费人数为241946人，弃考率为79.9%。其中大部分弃考的人为应届生，占65%。
看见了吗？每29人里，会有一个人成功上岸。而这，才是第一关，只要报名过审了，你已经甩下33.33333%的人！假如你报的职位非常热门，简直火爆！考试人数与录用计划数比例为100:1，也许到了笔试这天，就变成了66:1。看似难，实则并非那么难。
应届生比你想象中更适合考公务员
刨去公考中的其它种种难关，比如答题时间不足、面试时语言组织能力不强、体检和政审不过，这些问题，我们都可以利用时间充分准备。
前文提到，每年都会有三成的考生在过审和缴费阶段就弃考，这里面应届生弃考人数更多，占总弃考人数的65%左右。既然想进入体制，打酱油裸考or明年再考、考研or找其他工作、盲目从众等等这些理由，哪一个都不能成为应届生放弃公考的原因。
事实上，应届生在备考时间上比在职考生占据绝对优势，你们有更多的时间和精力备考，你们的学习能力依旧棒棒的。更重要的是，你们更多的竞争对手不是在职考生，而是千千万毫无准备的应届生。
