2016年四川遂宁市市直机关遴选公务员的公告

2016-07-19 国家公务员考试网

  2016年四川遂宁市市直机关遴选公务员的公告已发布,报名时间:2016年7月26日—2016年7月28日(8:30-12:00,15:00-18:00),笔试主要测试应试者的政策理论水平、分析解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质,考生可参考四川公务员考试通用教材进行复习。笔试时间为2016年7月30日(周六)。四川公务员考试网现将其发布如下:
  遂宁市人力资源和社会保障局关于市直机关公开遴选公务员的公告
  按照《公务员公开遴选办法(试行)》(中组发〔2013〕3号)有关规定,经研究决定,拟开展市直机关面向基层公开遴选公务员工作。现就有关事项公告如下。
  一、遴选职位
  市文广新局2名,市工商局4名(具体职位详见附件1)。
  二、遴选范围
  符合遴选条件的在编在职公务员(含参照公务员法管理工作人员,以下简称参公人员)。
  三、遴选条件
  (一)报名人员应具备下列资格条件:
  1.具有良好的政治、业务素质,品行端正,实绩突出,群众公认;
  2.具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员(参公人员)工作经历;
  3.公务员(参公人员)年度考核均为称职以上等次;
  4.年龄在35周岁以下(1980年7月31日以后出生),任副科职以上职务或具有硕士研究生以上学历的人员,年龄可放宽到40周岁(1975年7月31日以后出生);
  5.具有大学本科及以上文化程度;
  6.具有较强的文字功底、语言表达能力和沟通协调能力;
  7.身体健康;
  8.符合法律、法规规定和具体职位要求的其他资格条件。
  年龄、工作经历时间等的计算均截至2016年7月31日。
  (二)有下列情形之一的,不得报考:
  1.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;
  2.受处分期间或者未满影响期限的;
  3.按照国家、省有关规定,工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;
  4.新录用公务员(参公人员)尚在试用期的;
  5.法律、法规规定的其他情形。
  四、遴选程序
  (一)报名及资格审查
  1.报名方式:现场报名
  2.报名时间:2016年7月26日—2016年7月28日(8:30-12:00,15:00-18:00)
  3.报名地点:遴选单位(市文广新局、市工商局)人事教育科
  4.资格审查:资格审查由各遴选单位负责。资格审查工作贯穿遴选全过程,在任何环节发现报考者有不符合职位要求情形的,均可取消其遴选资格。
  (二)报考程序
  1.现场报名。报考者自行下载并完整填写《遂宁市公开遴选公务员报名表》(附件2),在报名截止时间前持本人居民身份证、毕业证书原件及其复印件1份、公务员(参公人员)登记表复印件及1寸近期彩色免冠正面照片3张到遴选机关现场提交报名材料。每人限报1个职位。经资格初审合格者方可参加考试。
  2.领取准考证。通过资格初审的报考者凭本人身份证于2016年7月29日(8:30-12:00,15:00—18:00)到遴选单位报名处领取《笔试准考证》。
  (三)职位调整
  笔试开考比例为3:1。报名工作结束后,资格审查合格人数与遴选计划之比未达到开考比例的职位,相应缩减或取消该职位遴选计划。对取消职位的已报名人员,允许改报符合条件的其他职位。
  (四)考试
  考试分为笔试和面试。考试总成绩按满分100分计算,其中笔试成绩占总成绩的50%,面试成绩占总成绩的50%。
  1.笔试。笔试由遂宁市人力资源和社会保障局统一组织,主要测试应试者的政策理论水平、分析解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。笔试时间为2016年7月30日(周六),具体时间地点详见准考证。笔试成绩及职位排名于笔试结束后1个工作日内,在遴选单位及市人社局门户网站上公布。
  2.面试。笔试结束后,根据考生的笔试折合总成绩,按照遴选职位名额的3倍,从高分到低分依次确定进入面试人员名单(最后一名笔试成绩相同的,可一并进入面试)。如进入面试人数未达到该遴选职位名额3倍的,则该遴选职位符合条件的人员全部进入面试。
  面试由遴选单位组织。采取结构化面试的方式进行,主要测试报考者履行职位职责的素质和能力。面试的具体时间和地点由遴选单位另行通知,具体详见《面试通知书》。
  入闱面试的考生,在领取《面试通知书》时,须按干部管理权限由所在单位、主管部门或同级组织人社部门出具同意报考的手续。
  考试折合总成绩及职位排名于面试结束后1个工作日内,在遴选单位及市人社局门户网站上公布。
  (五)考察
  面试后,各遴选职位按照考试总成绩从高分到低分(考试总成绩相同的,以笔试折合总成绩高低确定名次)依次等额确定考察对象。实际参加面试人数未达到面试开考比例的职位,其拟进入考察的人员的面试成绩不得低于60分。
  考察工作由遴选单位具体实施。考察工作采用实地考察的方式进行。遴选单位对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与公开遴选职位的适应程度进行全面考察,重点考察德的情况、工作实绩和群众公认度,并核实考察对象是否有回避情形,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确。
  (六)体检
  各遴选单位根据考察情况,研究确定体检人选。体检工作由遴选单位负责实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
  (七)公示
  各遴选单位对拟遴选人员进行公示。公示内容包括拟遴选人员姓名、性别、年龄、毕业院校及专业、原工作单位、考试成绩、拟遴选职位和监督举报电话。公示期间接受社会举报,期限为7天。因考察、体检、公示不合格或自动放弃出现的缺额,经市人力资源和社会保障局同意,可在报考同一职位的人员中,按考试总成绩从高分到低分依次递补。
  (八)办理调动手续
  拟遴选人员公示期满无疑义的,按规定办理人事调动手续;对反映有严重问题并查有实据的,取消遴选资格。
  五、纪律监督
  本次遴选工作严格按照有关规定进行,设立监督小组,接受社会监督。监督电话:市人社局纪检监察室0825-5863139
  六、本公告由市人力资源和社会保障局负责解释。各职位的具体条件,由遴选单位负责解释。报名咨询电话:
  市文广新局人事教育科   0825-2710092
  市工商局人事教育科     0825-2321978
  遂宁市人力资源和社会保障局
  2016年7月19日

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