2022年西咸新区泾河新城生态发展集团有限公司招聘公告_

2022年西咸新区泾河新城生态发展集团有限公司招聘公告

2022-05-17 国家公务员考试网

　　2022年西咸新区泾河新城生态发展集团有限公司招聘公告已发布，计划招聘25人。报名时间：2022年5月16日至5月29日。报名方式：网上报名。笔试内容为综合能力测试。需要备考的考生可参考2022年陕西事业单位考试课程。陕西公务员考试网现将其公布如下：

　　西咸新区泾河新城生态发展集团有限公司及下属子公司2022年度公开招聘公告

　　西咸新区泾河新城生态发展集团有限公司（以下简称“生态发展集团”）成立于2019年7月，注册资本20亿元，是泾河新城管委会全资国有企业。主要承担着泾河新城生态环境和现代农业体系建设等业务。

　　目前，集团内设办公室、人力资源部、财务资金部、投资发展部、内控合规部、项目管理部6个部门，下设农业公司、智慧农业公司、园林景观公司、泾投实业公司和融城置业公司5家子公司。

　　生态发展集团作为“做最优生态环境”的践行者，“休闲宜居中心”的建设者，负责着泾河新城259万平方米的绿化养护、763万平方米的市政保洁业务，建设运营着泾河智慧农业园、泾河智慧采摘园、科技生态园3个现代农业园区，承担着生态农业、现代农业、美丽乡村建设等工作。

　　一、招聘岗位

　　本次公开招聘岗位共计24个，招聘工作人员共计25人。

　　二、招聘条件

　　（一）基本条件：

　　1.招聘岗位需满足以下条件:

　　（1）具有中华人民共和国国籍;

　　（2）拥护中国共产党的领导，遵守国家法律和法规;

　　（3）遵守职业道德，组织纪律观念强，服从组织分配;

　　（4）身体健康，为人正派，品貌端正;

　　（5）具有正常履行职责的身体条件;

　　（6）年龄要求在35周岁以下（1987年5月16日以后出生）；

　　（7）符合应聘岗位的其他资格条件。

　　2.对于特别优秀者，可适当放宽条件。具体放宽条件范围由生态发展集团招聘领导工作小组研究决定。

　　3.有下列情形之一者不得报考：

　　（1）因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员不得报考；

　　（2）因在公务员招录、事业单位招聘中违规违纪，在禁考期限内的；

　　（3）法律、法规规定不符合本次招聘要求的，以及不符合本次招聘的基本条件和岗位类别资格条件要求的。

　　4. 本次招聘执行亲属回避制度，生态发展集团及子公司员工的配偶、子女和亲属参加应聘时，事前须向招聘工作领导小组办公室说明情况；未说明情况的一经查实取消招录资格。

　　三、招聘流程及相关安排

　　本次公开招聘按照发布公告、报名、资格审查、笔试、测评、面试、体检、考察、公示和聘用等程序组织实施。

　　（一）发布公告

　　在泾河新城管委会官网、微信公众号、前程无忧西安版面等媒体上发布招聘信息。

　　（二）报名

　　1.报名时间：2022年5月16日至5月29日

　　2.报名方式：本次招聘采取网上报名及资格初审，不设现场报名，报名截止时间：2022年5月29日17:00，每人限报一岗。

　　报名网址：http://campus.51job.com/jhxcst2022/job-t.html

　　3.报名要求：应聘人员须在网上填写真实有效的报名信息。建议应聘人员在PC（电脑）端进行报名，对于在手机等移动设备上进行报名的，务必反复确认报名信息提交情况。因应聘者填写不完整、有误等导致无法进行资格初审的，应聘人员自行承担后果。

　　（三）资格审查

　　资格审查时间：待定，结合疫情防控形势，以通知为准。

　　上午9:00-12：00；下午13:30-17:00。

　　1.对拟报名人员按要求筛选后进行现场资格审查，由第三方以短信或邮件的形式通知待资审的报名人员携带资格审查的相关材料到达指定地方进行审核，具体资料如下：

　　①所有学历学位证书原件及复印件（留学回国人员需提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历认证书）；②身份证原件及复印件、岗位要求资质资格证书原件及复印件; ③所有学历《教育部学历证书电子注册备案表》（从学信网下载PDF版打印）；④能说明岗位工作经历、专业职称和业绩的有关证明资料（查原件留复印件）5一寸近期免冠彩色证件照片2张（无修图）。

　　2.通过资格审查人数与招聘岗位人数的比例不低于3:1，若人数达不到规定比例，取消或缩减该招聘岗位，并通知报考该岗位人员；已通过资格审查，招聘岗位被取消的应聘人员，工作人员电话通知应聘人员改报符合报考条件的其它岗位，改报只能进行一次。

　　3.对应聘人员的资格审查贯穿于招聘工作全过程，在任何招聘环节发现应聘人员与岗位条件不符，或应聘人员所填信息与本人真实信息不符，取消应聘资格。

　　（四）笔试

　　1.资格审查通过的人员，现场发放笔试准考证;准考证是应聘人员参加本次招聘的重要凭证，请妥善保管。

　　2.笔试实行闭卷考试，笔试内容为综合能力测试。

　　3.笔试成绩满分为100分。笔试设置合格分数线（60分），低于合格分数线的，予以淘汰。根据笔试成绩60分及以上由高到低的顺序，按照1:3的比例确定参加面试的人员，与进入面试人员最后一名成绩并列者，一并进入面试。如未达到上述比例，缩减该岗位招录数量或取消该岗位招聘计划。

　　4.博士研究生毕业人员不进行笔试，资格审查通过后直接进入测评及面试。

　　5.笔试成绩及进入面试人员名单在泾河新城管委会官网公示。

　　(五)测评及面试

　　1.根据笔试成绩，按照面试人员与招聘岗位3:1的比例（从高分到低分）确定参加面试人员名单，各岗位末位笔试成绩并列的，并列者同时确定为面试人员。

　　2.面试前，工作人员通知进入面试人员完成在线心理测评，未在规定时间内进行测评者视为自动放弃，心理测评结果作为面试参考。

　　3.面试成绩满分为100分。对每位考生面试成绩实行现场报分，并由考生本人确认。面试设置合格分数线（70分），低于合格分数线的，予以淘汰。面试人员名单及后续安排在泾河新城管委会官网统一公告。