6月27日，市委组织部发布公告，我市2016年选聘大学生村官报名、资格审查工作已经结束，将于7月3日举行面试。
山西公务员考试网获悉，参加此次面试的人员共有108名。面试以百分制计分，面试方法采取结构化面试方式进行，侧重考察应试人员语言表达能力、综合分析能力、应变能力、组织协调能力、自我情绪控制能力、求职动机与拟任职的匹配性、举止仪表等。每名考生面试时间为10分钟。
据介绍，今年全市计划选聘46名大学生村官，其中泽州县5名，高平市10名，阳城县10名，陵川县11名，沁水县10名。按照“保持男女性别比例基本平衡”的要求，面试成绩将根据报考岗位按男女生分别排名，选聘结果基本达到男女各占50%的目标。如遇单数，按照男女报考比例合理确定。泽州县选聘计划为单数，报考人员女生多于男生，拟定选聘名额为女3名、男2名；陵川县报考比例不达1:2，根据实际报名情况，职位核减3个，选聘计划为8名，拟定选聘名额男女各4名；高平市、阳城县、沁水县拟定选聘名额男女各5名。
