2015年吉林省长白县公安局招聘文职工作人员通知已公布，报名时间：2015年12月14日至12月16日的上午8：30至11：00、下午13：30至17：00。地点：人力资源和社会保障局五楼人才交流服务中心。吉林公务员考试网现将2015年吉林省长白县公安局招聘文职工作人员通知公布如下。
2015年吉林省长白县公安局招聘文职工作人员通知
为加强我县道路交通秩序管理，提高道路管控能力，缓解公安交警警力不足，经县政府研究决定，在全县范围内公开招考聘用公安文职工作人员10名(均为男性)，现将有关事项通知如下：
一、报名资格条件
(一)具有下列资格条件的人员可以报考：
1.拥护中华人民共和国宪法;
2.具有长白县户籍;
3.年龄在30周岁(含30周岁)以下;
4.转业军人或国家承认的大专以上学历;
5.身高在170厘米以上，身体健康。
(二)有下列情形之一的人员不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;
2.被辞退未满5年的国家机关、事业单位公职人员;
3.现役军人;
4.在读的非2015年毕业生(包括在读的非2015年毕业的硕士和博士研究生。2016年1月1日以后取得毕业证、学位证的不视为2015年毕业生。);
5.按照法律法规规定不得聘用的其它情形的人员。
二、资格审查，报名时间和方法
(一)报名方式
现场报名。
(二)报名时间和地点
报名时间：2015年12月14日至12月16日的上午8：30至11：00、下午13：30至17：00。
报名地点：人力资源和社会保障局五楼人才交流服务中心。
联系电话：0439-8258319
(三)报名要求
报名时须认真填写《2015年长白县公安局公开招聘文职人员报名登记表》(附件1)，一式两份，从网上下载填写后打印。凡本人填写信息不真实、不完整和填写错误的责任自负。报考人员携带本人第二代有效身份证、毕业证、退伍军人证、报名表和有关材料原件及其复印件一式两份,3张近期同底2寸彩色免冠照片。
(四)资格初审
资格审查由人力资源和社会保障局、公安局共同对报名人员资格条件进行审查，不合格的，由资格审查人员负责解释。初审结果现场确认，通过资格初审的考生方可提交报名信息。
(五)发放《准考证》
12月17日到长白县人才交流服务中心领取《准考证》。
(六)注意事项
1.考生报名与考试时使用的第二代身份证必须一致。
2.考生须对提交的信息和材料的真实性负责,凡弄虚作假的,一经查实,取消相关资格。
3.考生考试有作弊行为的,取消考试资格;工作人员组织或参与考试作弊的,一经查实交有关部门根据有关规定严肃处理。
4.考生务必保持报名时所留联系电话的畅通,及时关注招聘相关网站、跟踪通知事宜。
三、考试相关内容
本次招录分体能测试、面试。总成绩为100分，体能测试和面试成绩各50分。
(一)体能测试(50分)
测试标准：公安机关人民警察体育锻炼达标标准测验规则(参加测试人员均参照男子青年一组评分标准折算)
1.测试项目：1500米(40分)，立定跳远(10分)。
2.测试时间、地点：另行通知
(二)面试(50分)
1.面试时间、地点：另行通知
2.面试内容：整体形象、现场问答
考核测试由人力资源和社会保障局和公安局领导集体研究确定，并在纪检监察部门监督下进行。
四、聘用
1.经人力资源和社会保障局和公安局领导集体研究，按照考核结果择优确定拟聘人员。
2.对拟聘人员进行公示，公示期为7天。
3.公示期结束后公安局与拟聘人员签订聘用合同，报人力资源和社会保障局备案。
4.聘用期限为三年，根据工作表现，三年后择优续签合同。
5.工资和有关保险待遇按照现有县公安局文职工作人员执行，由县财政列支。
五、纪律与监督
(一)招聘工作坚持做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。
(二)对有下列违反本规定情形的，必须严肃处理：
1.伪造，涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的;
2.应聘人员在考试考核过程中作弊的;
3.招聘工作人员指使，纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊的;
4.招聘工作人员故意泄露考试题目的;
5.违反本规定的其他情形的。
六、领导小组
为保证招聘工作顺利进行，特成立招聘工作领导小组。
组长：龙志君副县长、公安局党委书记、局长
副组长：金京锡县人力资源和社会保障局局长
唐贵涛县公安局政委
成员：柳秀光县财政局副局长
孟丽艳县公安局政工监督室主任
易秀娟县人才交流考试培训中心主任
张连基县人力资源和社会保障局公务员管理科科长
