为贯彻落实《中共江西省委关于进一步加强和改进党的基层组织建设的意见》（赣发〔2011〕14号）和《关于进一步加强大学生村官队伍建设的意见》（赣组字〔2012〕57号）精神，进一步加大大学生村官跟踪培养力度，努力把大学生村官培养成新农村建设骨干力量、党政干部队伍后备人才和各行各业优秀人才，经研究，决定从聘用期满、考核合格的大学生村官公开选拔一批选调生。现将有关事项公告如下：

    一、公开选拔数量

    今年，全省计划从优秀大学生村官公开选拔选调生100名。选拔名额按各设区市2008年、2009年、2010年大学生村官选聘数占全省的比例进行分配（具体名额见附件1）。

    二、公开选拔人选条件

    1、年龄35周岁以下（1976年11月3日以后出生）。

    2、2008、2009、2010年全省统一组织选聘的大学生村官。

    3、在村工作2年聘用期满、考核合格。其中，已录用为公务员或招聘为事业编制人员的，近2年年度考核等次均为称职以上。

    4、身体健康。

    有下列情形之一者不予报名：

    1、试用期内的公务员和参照公务员法管理单位工作人员。

    2、正在接受立案侦查或立案审查的。

    3、在党纪、政纪处分所规定的限制使用期内的。

    4、受过刑事处罚的。

    5、有法律法规规定不得报考的其他情形的。

    三、公开选拔程序

    公开选拔工作坚持公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，按照发布公告、报名、笔试、面试、体检、考察、公示、录用等程序进行。笔试、面试由全省统一命题，统一组织，考点设在各设区市，具体考务工作由各设区市负责。

    1、发布公告。10月下旬，由省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局在《江西日报》、省人民政府中心网站公务员热线专栏（www.jiangxi.gov.cn/ztbd/gwy）、省人力资源和社会保障厅门户网（www.jxhrss.gov.cn）、江西人事考试网（www.jxpta.com）等有关媒体和网站发布公告。

    2、网上报名。11月3日9：00—11月7日17：00，符合条件的大学生村官可登录江西公务员热线或江西人事考试网报名。报考人员限参加本人聘用为大学生村官期间所在设区市的公开选拔。考试实行诚信报考制度，网上报名时不进行资格审查，面试前再对入闱面试人员进行资格审查。报名时，报考人员应如实填写有关信息，凡弄虚作假或不符合选拔条件者，一经发现，即取消其考试或录用资格。完成注册、填表及上传照片的考生，在照片审查通过后，进行网上缴费。缴费时间截止到11月8日17：00。缴费时需缴纳笔试考试费用80元（每科40元）。缴费成功方视为报名成功。选拔名额与报名合格人数的比例一般不低于1：5。报考成功人员请于11月14日上午9：00至11月17日17：00登录江西人事考试网自行打印准考证。

    3、笔试。笔试时间为11月18日。笔试内容为《行政职业能力测验》和《申论》。考试范围以《江西省2012年度考试录用公务员公共科目考试大纲》为准。笔试考务工作委托省人事考试中心负责。笔试结束后将统一划定笔试合格分数线。在笔试合格人员中，按照1：3的比例，从高分到低分确定入闱面试人员名单，入闱最后一名出现成绩相同者一并列入。入闱人员名单在网上公布。考生可凭身份证号在报名网站查询笔试成绩。

    4、面试。面试时间另行通知。面试前，进入面试范围的考生须提供本人身份证、《2012年江西省从优秀大学生村官中公开选拔选调生考试资格复审表》（见附件2），已有工作单位的考生须提供工作单位出具的“同意报考证明”，其中，已录用为公务员或招聘为事业编制人员的考生，还须提供“近2年年度考核等次为称职以上”的书面证明。由各设区市委组织部进行资格复审，对不合格的，取消面试资格。对取消或放弃面试资格产生的面试人员空缺，从未入闱人员中按笔试成绩高分到低分的顺序进行递补。资格审查贯穿于公开选拔过程始终。

    考试总成绩中，笔试成绩和面试成绩各占50%。各设区市根据考试总成绩从高分到低分的顺序，按选拔计划数等额确定体检名单。如总成绩出现同分的，则根据面试成绩从高分到低分确定体检名单。体检名单报省里统一在报名网站公布。

    5、体检和考察。体检由各设区市按《公务员录用体检通用标准（试行）》组织实施。体检合格人员进入考察，考察对象名单报省里统一在报名网站公布。考察由各设区市委组织部负责。考察工作坚持德才兼备、以德为先原则，突出重视实绩的导向，对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。考察时要调阅、审查考察对象的档案，听取现工作单位以及原任职村干部群众的意见，对考察对象进行客观评价，写出书面考察意见。考察结束后，各设区市委组织部对考察情况进行集体研究，作出考察结论，报省委组织部审定。

    因体检、考察不合格出现的缺额，按考生的考试总成绩从高分到低分依次递补。

    6、公示和录用。体检、考察结束后，各设区市从考试总成绩、体检、考察结果都符合录用条件的人员中，确定拟录用人员名单，报省里统一在报名网站公示。公示时间为七天。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响录用的，按照规定程序办理公务员录用审批手续；对有严重问题并查有实据的，不予录用；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并做出结论后再决定是否录用。

    录用的选调生由各设区市委组织部负责派遣到乡镇工作。各县（市、区）公务员主管部门要及时做好档案转接等有关工作。按照《关于进一步加强大学生村官队伍建设的意见》（赣组字〔2012〕57号）的规定，选调生分配到乡镇工作后，须继续到村（社区）工作2至3年，其中优秀的纳入后备干部队伍，工作满2年后经组织考核优秀，可享受副科级待遇。

    特别提示：本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上可能出现的任何以所谓命题组、专家培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站、出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。

    政策咨询电话：0791—86241531、86240680

    网上报名技术咨询电话：0791—88312201、88312202

    监督举报电话：0791—12380

    附件：

    1.2012年江西省从优秀大学生村官中公开选拔选调生名额分配表

      

设区市

　　名额

　　南昌

　　8

　　九江

　　11

　　景德镇

　　3

　　萍乡

　　4

　　新余

　　3

　　鹰潭

　　2

　　赣州

　　19

　　宜春

　　13

　　上饶

　　13

　　吉安

　　14

　　抚州

　　10

　　合计

　　100

    2.2012年江西省从优秀大学生村官中公开选拔选调生考试资格复审表

　                                                                   　中共江西省委组织部
                                                               　　江西省人力资源和社会保障厅
                                                                     　　江西省公务员局

                                                                     　　2012年10月30日

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