2018年南京市高淳区滨湖小学教师招聘公告

2018-06-22 国家公务员考试网

  2018年南京市高淳区滨湖小学教师招聘公告已发布,招聘教师18名,报名截止时间: 2018年7月5日下午5:00。江苏公务员考试网现将其发布如下:
  南京市高淳区滨湖小学2018年教师招聘公告
  南京市高淳区滨湖小学(高淳区实验小学滨湖校区)是高淳区教育局下属的一所具有独立法人资格的事业单位,公办学校性质,实施小学阶段六年义务教育。学校坐落于南京市高淳区双湖路南延段,设计规模为4轨24个班,占地面积33.6亩,建筑面积2.457万平方米,技术装备按江苏省Ⅰ类标准配备,总投入10500万元。学校依托高淳区实验小学优质教育资源,实行“名校+新建”的集团化办学模式。学校积极探索现代学校管理制度,推行“人员自聘、经费包干、管理自主”的新型办学模式。学校于2018年秋季开办,设置一年级4个班、2-6年级各一个班,共9个班。根据办学需要,经区教育局审核同意,现面向社会招聘教师18名(详见《招聘岗位信息表》)。
  一、招聘条件
  报名者须具备中华人民共和国国籍,遵纪守法,具有良好的品行和职业道德,具备正常履行岗位职责必备的身体条件,热爱教育事业,具备教师的基本素质和教育教学能力,且符合下列条件:
  1988年1月1日(含)以后出生,优秀的成熟型教师(区县级优秀青年教师及以上骨干教师)可放宽到1983年1月1日(含)以后出生;全日制普通高等院校本科毕业生并已取得相应教师资格证书(2018届毕业生须于2018年8月1日前获得毕业证书及相应教师资格证);所报学科必须与毕业证书所学专业或教师资格证任教学科相同。
  二、招聘岗位信息表

学科

语文

数学

科学

计算机

音乐

美术

体育

合计

数量

7

5

1

1

1

1

2

18

  备注:物理、化学、生物可报考科学学科。
  三、招聘教师的相关待遇和要求
  1.南京市高淳区滨湖小学招聘的教师实行社会化合同管理,不列入编制,学校采用“多劳多得、优绩优酬”的考核机制。工资标准不低于同类公办教师的工资平均数,并随同类公办教师待遇提高而提高,统一参加社会化保险并按规定缴纳住房公积金。
  2.学校建立教师退出机制。学年考核不合格的聘用教师退出后自动终止聘用合同。
  四、招聘程序
  (一)报名:采用网上报名的方式。
  1.报名需提供材料:①报名表(见附件);②身份证、毕业证书(2018届毕业生须提供《就业推荐表》或学校出具的应届毕业生证明)、教师资格证书(已通过教师资格考试,尚未取得教师资格证书的须提供教师资格考试合格证);③有工作单位的须提供单位同意报考证明。
  以上证件材料拍照制成电子文本和报名表一同打包(文件名格式为:学段+学科+姓名)上传至邮箱:gcbhxx@163.com,材料上传后,须短信与学校联系确认(短信内容:学段+学科+姓名报名材料已发送,请查收。)否则如学校未收到邮件后果自负。原件在参加笔试前带至现场交学校审核(审核时携带本人近期二寸正面免冠照片1张)。
  报名人员必须如实填写报名信息和资料,弄虚作假者,一经查实,取消考试或聘用资格。
  2.报名截止时间: 2018年7月5日下午5:00
  (二)考试:分笔试和面试,地点为南京市高淳区实验小学(南京市高淳区宝塔路13号,南门进入)。笔试、面试时间另行通知,请报名成功的考生保持通信畅通,如因联系方式填写错误或手机关闭等原因无法联络,视为自动放弃。
  1.笔试:笔试采用百分制,60分合格,根据笔试成绩按招聘岗位1:3的比例确定参加面试人员名单,分数线上同分的全部进入面试;达不到1:3的,笔试合格人员全部进入面试。笔试成绩只作为能否进入面试的依据。
  笔试内容:公共知识(基础教育课程改革理论、教育学与心理学及其他综合知识)、学科专业知识。
  2.面试:面试形式为说课,采用百分制,60分合格,根据面试成绩择优录用。
  (三)体检、考察和聘用
  1.体检:对拟录用人员进行集中体检,体检不合格者不予录用。
  2.考察和聘用:对体检合格人员进行档案等材料的审核,审核通过后签订聘用合同。若档案等材料审核不合格或考生放弃录用,学校将在面试合格人员中择优补录用。
  五、咨询及报名确认联系电话
  王老师:13182832616 (上午8:00-11:30,下午2:00-5:00)
  六、监督电话
  高淳区教育局组织人事科:025-57338636
  七、本公告解释权归南京市高淳区滨湖小学。
  南京市高淳区滨湖小学

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