2017年下半年江苏事业单位招聘考试难度分析

2017-12-08 国家公务员考试网

  2017下半年江苏事业单位招聘笔试统考将在12月17日举行,2017年下半年江苏事业单位招聘考试难度如何?下面江苏公务员考试网结合以往江苏事业单位笔试情况为考生分析,希望对备战2017下半年江苏事业单位考试的考生有所帮助,做到知己知彼,心中有数。
  江苏事业单位招聘考试考情分析
  以最新2017年江苏事业单位招考大纲的来看,虽然三类岗位在2016年统一将考试科目的名称统一改为了《综合知识与能力素质》,但就省直事业单位招考的分类指向性来看,考试科目相同但内容互不相同,各考相应试卷,(岗位的类别见职位表中“岗位类别”)。经济类中会计、审计岗位的笔试试卷相同,统计和其他经济岗位的笔试试卷相同;“其他类”专业技术岗位与管理类岗位的笔试试卷相同。
  近年来省直事业单位的考试,越来越向江苏省考看齐,由于2016年江苏省考笔试进行了较大的改革,取消公基科目,直接并入到行测当中,改为常识模块,随之2017年事业单位考试也有较大的变动,从考察公共基础知识向考常识转变,2016年省直事业单位考试当中并没有公文部分的考察,就是一个典型的提示。由此2017年上半年的省直事业单位考试继续保持了2016年的这种变动情况,但具体题型略有差异。从考查内容来看,常识部分共考查了15题,较2016年增加了2道题,涉及时政、经济、法律、管理、科技、人文等综合基础知识,主要考查考生对相关基础知识的掌握程度。其中时政知识点考查较新,4月初的时政知识也出现在考题中了。除此之外,人文常识部分较之前相比,考点变为对古诗词的考查,符合人文大环境的变化并体现了当下诗词节目迅速兴起的社会之风。科技部分考查当下非常热门的航天知识,相比之前考查生活常识有所突破。
  尽管事业单位考试,坚持“干什么,考什么”的原则,根据行业、专业和岗位特点确定相应的比例内容,但从考查内容来看三类岗位共性的部分是都会考对政治、经济、法律、管理、科技、人文等综合基础知识的掌握程度和读理解能力、判断推理能力、综合分析能力、解决问题能力、文字表达能力,以及履行岗位职责的必备能力等素质。(注:2016考核专业知识的岗位,此部分所占比例占40%左右)简单说来,这个部分考察要点神似于江苏省考中的行测和申论。管理类岗位中能力素质部分和综合知识平分秋色,各占75分,专业技术岗中综合知识基本能力部分考60分,专业知识部分考90分,工勤类岗位中能力素质考60分,综合知识(跟专业有关)考90分。从出题形式方面来看,一般根据试卷结构的要求从单项选择题、多项选择题、简答题、论述题、综合分析题、案例分析题、实务题、材料处理题、写作题……中选取若干个题型考察,试卷均含主观题和客观题。
  从相关报道中了解考试难度情况
  以下为2016下半年江苏事业单位考试情况:
  2016年江苏省属事业单位第二次统一招聘和八市的事业单位招聘笔试在2016年12月10日同时举行,这次大联考应考人数达4万多人。
  今年的事业单位笔试部分的难度如何?据走出考场的省考考生反映,这次笔试难度整体呈下降的趋势,从考查内容来看,常识部分共考查了13题,涉及时政、经济、法律、管理、科技、人文等综合基础知识,主要考查考生对相关基础知识的掌握程度。以时政为例,下半年考题中涉及到了十八届六中全会及G20峰会方面的内容,法律部分则涉及到了过错推定等方面的内容。令广大考生头疼的翻译推理类没有涉及,数学部分的数字推理和资料分析考查的也是常规题型。“材料分析题,今年考查的互联网和政务服务和去年考查也是相同的。”
  结语:每到毕业季,由于就业难和许多人对稳定工作的向往,为了给自己未来上一个双保险。很多参加完公考的人,转战“第二战场”,继续参加事业单位考试,调查了解到,除了大学毕业生把事业单位考试视为珍贵的就业机会,许多在职人员也打算通过事业单位的考试进入体制内发展。2017下半年江苏事业单位招聘人多较多,是你进编的好机会,考试临近,希望考生把握好时间,实力迎考。目前,江苏公务员考试网携手公务员考试教材中心推出了【2017下半年江苏事业单位考试冲刺密卷】助力考生在此关键时期更好的完成冲刺,密卷一份共两套卷,共2千份,帮助考生在冲刺阶段巩固提高、突破提升!

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