3月12日至3月18日报名
2016年3月12日9：00至3月18日16：00期间，报考人员登录荆州市人力资源和社会保障局网站报名。报名时，报考人员应仔细阅读招聘公告和诚信承诺书，如实填写有关信息，上传近期免冠彩色照片(大小在10KB-20KB、jpg格式)，2016年3月21日9：00--3月24日24：00进行网上缴费，网上缴费请登录荆州市人力资源和社会保障局网站进行。考生笔试缴费按照湖北省物价局、湖北省财政厅颁布的鄂价费字[2007]18号文件规定，笔试费用每科50元,共100元。农村特困大学生和城市低保家庭报考人员可享受减免考务费用政策。报名成功后，报考人员请于2016年4月5日9:00至4月9日9:00期间,登录荆州市人力资源和社会保障局网站下载并打印准考证。
考试采取笔试和面试相结合的方式进行
考试采取笔试和面试相结合的方式进行。本次招聘考试综合成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%计算。笔试试卷分为综合类、教育类和卫生类。教育类、卫生类笔试考试内容为主要考核招聘岗位所必需的公共知识、专业知识、业务素质和工作技能，分为《公共基础知识》与《专业基础知识》两科。《公共基础知识》包括法律、政治、历史、经济、管理、科技等知识。《专业基础知识》测试内容为岗位、行业要求的专业基础知识。综合类笔试内容分为《公共基础知识》与《综合应用能力测试》两科。《公共基础知识》包括法律、政治、历史、经济、管理、科技等知识。《综合应用能力测试》主要测试报考者的综合应用能力，主要考察其运用相关知识、综合分析问题和解决问题的能力。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，《公共基础知识》与《综合应用能力测试》可结合2016年湖北省事业单位复习教材备考。笔试时间为：2016年4月9日 上午 9：00- 12：00，考试地点详见准考证。根据考生笔试成绩从高分到低分，按岗位招聘计划数与参加面试人数1∶3的比例，确定参加面试人选，最后一名笔试成绩有相同的人员，一并纳入面试范围。资格审查由各用人单位及主管部门负责。面试分为综合类、教育类、卫生类，根据岗位类别采取结构化面试、说课式面试等方式进行。面试时间、地点详见《江陵县2016年事业单位公开招聘面试通知书》。
按1∶1的比例确定参加体检人员
根据考生综合成绩从高分到低分，按岗位招聘计划数与体检人数1∶1的比例确定参加体检人员。综合成绩相同者，以面试成绩为准;若面试成绩依然相同，则组织成绩相同的考生再次面试，按再次面试成绩从高分到低分确定人选。综合成绩相同者中若有大学生村官考生，则优先确定大学生村官考生参加体检。体检由县招聘办统一组织，集中体检，必须在指定的二级甲等以上医院进行。一次体检不合格的，可申请一次复查，复查仍不合格的，取消其资格，依据该岗位综合成绩从高分到低分依次递补。体检合格人员考核工作由用人单位及其主管部门组织实施。考核的主要内容包括考核对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况，并调阅人事档案，对考核对象的资格条件进行复核。根据综合成绩和体检、考核结果确定拟聘用人员，经审定后，县招聘办将拟聘用人员名单在江陵县人民政府网和江陵县人力资源和社会保障局网站进行公示，公示期为7天。
