河南省政法干警的招录工作预计会在2013年八月中旬开始，对于广大的应届毕业生来说，现在最为纠结是要不要报考政法干警。其实，这暴露出很大一部分考生对于公务员考试，对于公务员未来的发展以及所要面临的竞争压力等方面的认识不足。在这里，河南公务员考试网（http://ww.chinagwyw.org/henan/）给出报考政法干警的三个理由，希望对广大考生的选择能够有一点帮助。
　　理由一：报考条件相对较低
　　相对于河南省公务员考试以及国家公务员考试的报名条件，政法干警招考对考生报名条件的要求要低的多。除了省级以上公务员主管部门规定的特殊岗位外，报考时一般不做专业限制。并且对考生的学历要求也相对放的较低。根据河南省2012年政法干警招考公告显示，报考政法干警的条件是中国人民解放军、中国人民武装警察部队(包括公安现役部队)25周岁以下，符合报考条件的退役士兵，全日制普通高等院校应届毕业生、参加“三支一扶”计划人员、选聘高校毕业生到村<社区>任职工作人员、参与农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划人员，以及大学生志愿服务西部计划人员等。
　　理由二：面临的考试竞争压力相对较小
　　根据对近两年河南省的较大规模的公务员考试类型的调查数据，在综合比较招考人数、报名人数，以及竞争比例之后，我们可以得出结论：政法干警考试的竞争压力时相对较小的。这也就意味着考生可以有更高的几率获得胜利。 河南省 2011年 2012年 招录人数 报考人数 竞争比例 招录人数 报考人数 竞争比例 选调生 420 约3.3万 79:1 400 越4.6万 115:1 政法干警 2051 58349 28:1 1846 45766 25:1 省考 2085 约9.8万 47:1 4727 约17.9万 38:1 国考 401 49671 124:1 681 37937 56:1 　　从上图不难看出，与选调生、省公务员考试以及国家公务员考试相比，政法干警考试的竞争比例相对较小，考生面临的压力较小。这样可以使考生考试的成功率大大的提高。
　　理由三：未来的公务员成长之路比较广阔
　　通过政法干警考试的学生未来的就业的方向为大多为县区级的公安机关，并且需要在基层服务满一定的年限。这就可以使得他们可以充分的了解基层的工作情况，并且能够为自己将来的发展奠定很好的基础。当前，国家一直强调要多选拔一些了解基层，有丰富基层工作经验的同志充实到领导干部队伍当中。基层政法干警就很好的迎合了这一趋势的要求。因此，政法干警对于广大考生而言，明天是很美好的！

　　阅读此文的人还阅读了
　　2013年河南公务员考试备考第一步
公务员教材中心：2013年河南公务员考试复习教材火热销售中