河南事业单位考试交流群：259984695

【课程】：面授课程 | 网校课程 |【面试图书】：备考图书

---

为满足2014年郑州市住房保障和房地产管理工作需要，按照“民主、公开、竞争、择优”的原则，对郑州市房屋交易和登记中心、郑州市物业维修基金管理中心、郑州市住房保障和房地产管理局直属分局、郑州市房产档案馆等单位招聘企业聘用身份工作人员，现公告如下：

　　一、招聘岗位及名额

　　本次共招聘38名人员，其中

　　1、郑州市房屋交易和登记中心：计算机岗位4人，窗口接件岗位2人，财务管理岗位2人，测量岗位2人;

　　2、郑州市物业维修基金管理中心：文秘岗位1人;窗口接件岗位3人;

　　3、郑州市住房保障和房地产管理局直属分局：大厅引导员岗位3人，窗口接件13人;

　　4、郑州市房产档案馆：档案整理岗位8人。

　　二、招聘方式

　　根据《局人事管理规定》和《局聘用人员管理规定》，为更好地选拔优秀人才，此次招聘拟面向社会，按照公平、公开、竞争、择优、德才兼备的原则，其中郑州市房屋交易和登记中心测量岗位采取笔试、面试和实操相结合的方法进行;

　　其它岗位依据招聘岗位的基本要求，采取笔试与面试相结合的方法进行。

　　三、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策。

　　2.遵纪守法，具有良好的品行。

　　3.具备报考岗位所必需的基础理论和专业知识，符合相应的学历、学位以及其它要求，且报名时已取得毕业证、资格证等有关证件。

　　4.聘用后能按照要求及时到岗工作。

　　5.五官端正，身体健康。

　　6.有下列情形之一的人员不得报考：

　　(1)正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;

　　(2)曾被开除公职或被单位辞退的;

　　(3)有法律规定不得聘用的其他情形的。

　　(二)具体条件

　　1、郑州市房屋交易和登记中心10人，其中

　　计算机岗位4人：要求年龄在30周岁以下，全日制本科以上学历，计算机类相关专业，一年以上工作经验;

　　窗口接件岗位2人：要求年龄在30周岁以下，全日制本科以上学历，专业不限，一年以上工作经验;

　　财务管理岗位2人：要求年龄在30周岁以下，全日制本科以上学历，财务金融类相关专业，一年以上工作经验;

　　测量岗位2人：要求年龄在30周岁以下，全日制本科以上学历，测量相关专业，一年以上工作经验;