2020年河南省公务员考试已于6月10日发布公告，合计5796个职位，共招考9837人。其中省直单位有146家参与招聘，共有职位475个，拟招录人数1084人。为了帮助考生更好的找到合适的职位，河南公务员考试网根据对招考职位表进行详细分析，现将有关数据具备分析如下表：
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一、学历要求
由表可以得知：在学历要求方面，学历要求为大学本科以上的岗位最多，占比将近八成；其次是硕士研究生以上学历岗位，占比两成多；另外还有12个岗位仅限博士研究生学历考生报考。建议考生在学历专业都符合的条件下，尽量报考学历要求较高的，例如某同学为研究生学历，最好报考要求研究生学历的岗位，以此来避开激烈的竞争。
二、资格条件
从资格条件来看，省直单位的招考职位中，有超过一半岗位都有资格条件限制。其中政法系统（比如监狱、公安局）的职位大多要求是男性，而且这类职位会有体检和体能测试，这点是各位考生需要注意的；省委组织部、省委党校等党政机关仅限中共党员报考，而女子戒毒所、女子监狱则限定女性报考。大家记住，限制的越多，竞争压力会越小，所以建议大家选取自己符合条件，且有资格限制的职位，限制条件越多越好。
三、年龄要求
从年龄的要求来看，绝大多数的职位要求的年龄都在18周岁以上、35周岁以下，其次就是18周岁以上、30周岁以下，应届硕士、博士研究生(非在职)为35周岁以下，而年龄要求限定在25周岁以下的一般为公安监狱系统的职位，而这类职位往往有体能测试，需要广大考生注意。
四、专业要求
由表可知，今年限制专业的岗位较多，占比73%，限制专业的会使得符合条件的考生竞争压力相对小。不限制专业的，对于很多考生来说，无疑是多了一个的机会，但是不限制专业的招考人数不算多，集中于监狱和戒毒所两大单位。且不限专业岗位报考的人数又会很多，所以竞争压力会较大。建议尽量报考有专业限制的岗位，这样可以极大的降低竞争，提高上岸概率。当然，如果本专业确实没有合适岗位，那么不限专业岗位也不失为一个上岸的机会。
五、其他要求
由上可知：今年省直单位岗位有其他限制的相对少，因而对于很多考生来说，机会是多了。其中有200多个岗位需要两年以上基层工作经历，这些岗位多是一些专业性较强的工作，比如：经济金融、法律、计算机、工程、医学等。基层工作经历指的是具有在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。应届毕业生在校期间的社会实践经历，不能视为基层工作经历。所以报考此类岗位的考生，一定要结合自身实际状况，谨慎选岗，最好在报名前咨询一下。此外，还有27个单位29个岗位限定了工作地点，主要为公安和油田派驻到地方的分支机构，这些岗位为有意在家门口上班的考生提供了一个机会。两个需要加试专门知识的岗位均在省党员教育中心，不符合条件的考生不建议报考。
综上所述，作为省考岗位里面的“香饽饽”，省直单位相比地市各单位具有明显的高端范，里面有不少考生梦寐以求的心仪岗位。但是高贵不等于高傲。2020年的河南省考招聘，省直单位明显呈现出亲本科学历、亲社会人员、专业要求多样化、年龄要求多层次化的“亲民”形象。不管公考江湖风起云涌，省直单位岗位里面一直都有你的菜。不过作为省考中竞争最激烈的一批岗位，既然选择了，我们就要付出超于常人的努力，才能最终伸手揽星摘月
愿你还是从前那个少年，没有一丝丝的改变，埋在心中的省考信念，如今丝毫未减。
