导语：黑龙江大兴安岭地区人民医院2013年公开招聘医生，因报名不足，现做如下通知。

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河间融惠村镇银行是经中国银监会批准，由哈尔滨银行发起设立的一家具有独立法人资格的新型农村金融机构，于2012年7月17日在河北省河间市成立。开业以来，秉承哈尔滨银行“普惠金融、和谐共富”的经营理念，以支持“三农”和微小企业为己任，积极投身河间地区经济建设。为满足快速发展需要，现诚邀有志于金融改革创新、勇于接受挑战、德才兼备、敬业求实的金融人才加入我们的行列，共创美好未来！

一、应聘人员基本要求

（一）具有国民教育序列大学本科（含）以上学历，金融、财会、统计、企业管理、法律、计算机等相关专业毕业；有从业经验者可放宽到大专学历。

（二）身体健康，支行行长年龄40周岁以下，部门经理年龄在35周岁以下，综合柜员、会计、信贷员岗位年龄在28周岁以下。具有硕士（含）以上学位、注册会计师、注册资产评估师、注册审计师、注册税务师、注册金融分析师等执业资格的,年龄可适当放宽。

（三）具有良好的职业素养和团队意识，诚实守信，品行端正，无不良行为记录。

（四）不属于我行规定的亲属回避对象。

二、招聘岗位及岗位条件

◎ 支行行长（1名）

具有5年以上金融工作经历，具备前台、银行卡、网银、个人金融服务操作和管理经验，熟悉国家经济、金融政策法规，精通商业银行信贷管理、市场营销管理和运营管理；熟悉当地及周边行政地区、村镇市场环境和地区经济状况；具有较强的市场营销、开拓能力，有丰富的客户资源；具备较强的组织管理能力，良好的经济、金融形势分析把握能力；有商业银行相当职位任职经历者优先。

◎ 营业部总经理（1名）

具有5年以上银行业工作经验，熟悉柜面储蓄、会计各项具体业务操作，具备会计决算工作经验，熟悉银行各项规章制度和监管要求，具有良好的风险管控能力和丰富的管理经验。

◎ 营业部综合柜员（8名）

具有银行柜员、会计或相关岗位工作经历，熟悉基础业务操作流程和管理规定，了解基本的金融产品、业务，掌握基本业务技能和良好的服务礼仪。

◎ 运营管理部总经理(1名)

具有5年以上银行业工作经验，熟悉柜面储蓄、会计各项具体业务操作，具备会计决算工作经验，熟悉银行业业务的管理和相关业务处理流程，熟悉银行各项规章制度和监管要求，具有良好的风险管控能力和丰富的管理经验。

◎ 市场拓展部总经理（1名）

具有5年以上金融业务及3年以上信贷管理及相关从业经历；熟悉当地及周边行政地区、中小企业市场环境及地区经济状况；熟悉商业银行信贷管理相关法律法规、信贷业务操作及管理相关规定，有丰富的客户资源和较强的市场拓展能力、组织管理能力。

◎ 市场拓展部信贷员（6名）

具有1年以上银行信贷业务岗位工作经历；熟悉对公、对私业务制度及工作流程；有较强的文字综合能力、数据管理能力和综合分析能力；具备良好的行业客户分析、市场拓展、营销能力。熟悉当地及周边行政地区市场环境；掌握中小企业结构及经济知识；有较强的敬业精神与团队合作意识，能够适应当地市场工作。

◎ 风险控制部总经理（1名）

具有5年以上银行从业经验，2年以上信贷审查、出账、合规、稽查、综合管理等相关管理岗位工作经历，熟悉信贷政策和商业银行风险管理政策、制度和流程，具有较强的分析判断能力和风险管控能力。

◎ 综合部总经理（1名）

具有5年以上相关工作经验，在当地及周边区域有广泛的人脉；具有较强组织管理能力、协调沟通能力、文字综合能力;熟悉行政管理、固定资产管理、机构管理、人力资源管理、安全保卫、监察工作流程与基本制度规定。

◎ 客户经理（若干名）

具有较强的营销和市场拓展能力，客户关系管理与分析能力。具有丰富的客户资源、人脉资源和社会公共关系资源。