2017黑龙江大庆市公安局招聘500名警务辅助人员公告已公布，报名时间：2017年4月5日(周三)--2017年4月6日(每天9:00-17：00)，报名截止时间为2017年4月6日17时。笔试考试试卷采用公务员行政职业能力测试题型。需要备考的考生可参考黑龙江事业单位考试复习教材。黑龙江公务员考试网现将2017黑龙江大庆市公安局招聘500名警务辅助人员公告公布如下。
2017黑龙江大庆市公安局招聘500名警务辅助人员公告
受大庆市公安局委托，大庆市金泰保安服务有限公司现面向社会公开招聘500名警务辅助人员。现将有关事宜公告如下：
一、招聘数量和岗位
招聘警务辅助人员500人，其中特警支队辅警200人(女性文职辅警20人，男性勤务辅警180人)，交警支队辅警200人(女性文职辅警20人，男性勤务辅警180人)，萨尔图分局勤务辅警50人，市局文职辅警50人，(具体岗位及条件要求见附表)，用于治安巡逻防控、社区人口管理和道路交通管理等辅助性岗位。具体岗位安排待招聘结束后，由大庆市公安局统一安排。
二、报考条件
1.户籍为大庆市户口(含四县);
2.拥护中华人民共和国宪法、遵守国家法律法规，品行端正;
3.年龄在18周岁至30周岁之间(1986年4月3日至1999年4月2日出生)，特种车辆驾驶员岗位年龄在18至40周岁之间(1976年4月3日至1999年4月2日出生);
4.男性辅警身高在172cm以上，女性辅警身高在160cm以上，技术文职岗位身高不限;
5.身心健康;
6.具备一定文化知识及岗位需要的工作经历(特种车辆驾驶员岗位除外)，能够胜任辅警工作的;
7.退役士兵具有高中以上学历，全日制统招毕业生要具备统招大学专科以上学历，技术类岗位要具备统招大学本科及以上学历，特种车辆驾驶员学历不限。
8.其他履行具体职责所需的工作能力。
有下列情况之一的，不得报考：
(1)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
(2)曾因违法行为，被给予行政拘留、收容教养、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;
(3)被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;
(4)曾因违反公安机关警务辅助人员管理规定，被解聘的;
(5)家庭成员以及近亲属被判处死刑或者正在服刑的;
(6)有较为严重的个人不良信用记录;
(7)有过吸毒史的;
(8)曾参加过“法轮功”等邪教和其他非法组织，或者带有黑社会性质组织的;
(9)患有精神疾病，或有家族精神病史的;
(10)其他不适合从事警务辅助工作的。
至本公告发布之日仍在大庆市公安局及其下属单位从事警务辅助性工作的人员不在本次招聘范围。
三、招聘程序
(一)报名和资格审查
1.报名方式：请登录大庆人才网(http://www.daqinghr.cn/)下载填写报名表，以现场报名方式进行，所有警务辅助人员岗位实行定向报名。
2.报名时间：2017年4月5日(周三)--2017年4月6日(每天9:00-17：00)，报名截止时间为2017年4月6日17时。
3.报名地点：报考特警支队和萨尔图分局辅警岗位的考生，到大庆市公安局特警支队体育馆(位于东风新村市体校南侧，昌升皮革城西侧路口向西步行200米)报名，特警支队问路咨询电话：6365110。报考交警支队和市局辅警等其余岗位的考生到大庆市公安局人民警察训练中心心理服务楼(地址大庆市萨尔图区火炬路44号)。
4.报名材料：报名登记表、户口簿、身份证原件及复印件、第一学历和最高学历毕业证书原件及复印件、退伍士兵证原件及复印件以及1寸近期彩色证件照片3张(照片背面用圆珠笔书写姓名)，报考特种车辆驾驶员岗位应持驾驶证原件及复印件。
5.资格审查：根据考生提供的报名材料，结合报考岗位需求，对考生报考资格进行审查。
6.缴纳费用：通过资格审查的考生缴纳考试服务费，考试服务费由大庆市金泰保安服务有限公司收取，标准为参加行政职业能力测试和驾驶技能考试的50元，加试计算机打字测试的90元。
本次考试所有信息均在“大庆人才网” 通知公告栏目中公布，请考生在相应时段随时关注栏目中信息的更新。因考生个人原因未及时查看的，责任自负。
(二)笔试和专业技能测试
1.通过资格审查的考生于4月14日登录大庆人才网打印笔试准考证(用户名为姓名，密码为身份证号码)。
2.笔试考试试卷采用公务员行政职业能力测试题型，满分为100分。
3.文职辅警即技术文职和一般文职岗位加试计算机打字测试;
4.报考特种车辆驾驶员岗位不参加行政能力测试和计算机打字测试，参加驾驶技能考试。
笔试成绩为100分，加试计算机打字测试的，打字测试按照80正确字数/分钟的计100分，正确字数不足80的，按照比例进行折算，即正确字数/80×100。文职笔试总成绩等于打字测试成绩×50%+行政能力测试成绩×50%。
(三)面试
按照笔试成绩由高到低的顺序，按照报考岗位职位数1:2的比例进入面试。通过笔试和专业技能测试的考生登录大庆人才网打印面试准考证。
面试采取结构化面谈的形式，满分为100分。具体情况详见大庆人才网发布的面试通知。
(四)体能测试
1.按照总成绩(总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%)由高到低的顺序，按照报考岗位职位数1:1的比例，确定进入体能测试人员，总成绩相同的，按照面试成绩确定，面试成绩高的进入体能测试。
2.参加体能测试的考生，按通知到指定地点参加体能测试;测试项目和标准为：
体能测试为通过性测试，因未通过体能测试出现的岗位空缺，按照总成绩由高至低依次递补，特种车辆驾驶员岗位不参加体能测试。测试当日为考生免费提供人身意外伤害险一份。
(五)体检
参加体检人员统一进行体检，体检标准参照人民警察录用体检项目和标准执行，体检费用自理。体检不合格或出现空缺的，按总成绩由高到低依次递补。
(六)政审考察
对体检合格的人员，参照录用人民警察的标准进行政审考察。
(七)公示与聘用
对拟聘用人员在大庆人才网上公示，接受社会监督，有问题并查实的，不予聘用;问题一时难以查实的，暂缓聘用。
拟聘用人员须服从用人单位岗位调剂，否则不予聘用。
本次招聘信息均以网上发布为准，其它未尽事宜，以招聘方解释为准。
报名咨询电话：0459-6694799、6982261
大庆市金泰保安服务有限公司为市公安局授权委托组织报名机构，望广大应聘者周知，谨防欺诈信息。未经授权转载招聘信息，用于不当获利，将追究法律相关责任。
四、管理及待遇
(一)工资待遇
警务辅助人员工资由基础工资和绩效工资两部分组成，技术文职、勤务辅警和一般文职基础工资分别为2500、2200、2000元/月;绩效工资根据工作情况，最高500元/月，缴纳“五险一金”。其中，个人应承担的部分，由本人缴纳。用人单位试用1个月，试用期间发放基础工资。试用期满后进行考核，考核不合格人员不予聘用。聘用合同期满后，岗位需要、本人意愿，经考核合格的与大庆金泰保安服务有限公司续签合同。聘用期间不配发警服和警用装备。聘用人员不享受通讯费、年终一次性奖金、目标兑现奖、取暖(物业)费、通勤费、交通补贴、住房补贴、托儿费、独生子女费等待遇。
(二)合同签订
聘用人员与大庆市金泰保安服务有限公司签订劳动合同。合同期内，凡违反法律、单位纪律规定、劳动合同约定及自身原因等不能胜任工作的，随时解除劳动合同。
大庆市金泰保安服务有限公司
2017年3月24日
