为做好琼山区2012年事业单位公开招聘工作,依照区委、区政府关于印发《琼山区事业单位公开招聘人员工作规程》的通知》(琼山党发〔2012〕12号)要求,结合我区事业单位用人要求,特制定本实施案。

一、指导思想　　

认真贯彻落实科学发展观,推进事业单位人事制度改革,坚持德才兼备的用人标准,规范事业单位招聘行为,加强事业单位人才队伍建设,增强事业单位活力,实现事业单位人事管理的科学化、制度化和规范化。

二、招聘原则及组织形式　　

事业单位公开招聘人员工作本着“公开、平等、竞争、择优”的原则,广泛接受社会监督。成立琼山区事业单位公开招聘领导小组(以下简称“区招聘领导小组”),领导小组组长由区长田丽霞担任,副组长由区委常委、组织部长王康福和区政府副区长徐应新担任,成员由黄照梅(区纪委副书记、监察局长)、王小燕(区委组织部副部长)、龙竞潮(区财政局局长)、王干(区人社局局长)、唐清将(区教育局局长)、洪德全(区卫生局局长)、黄亚留(区编委办主任)组成。领导小组下设办公室,办公室设在区人社局,主任由王干兼任,工作人员从区委组织部、区纪委(监察局)、区人社局、区财政局、区编委办及相关招聘单位抽调,主要负责招聘的组织工作。　　

本次事业单位公开招聘分设教育类、卫生类和其他类三个招聘工作组:　　

(一)教育类招聘工作组:组长由唐清将担任,人员从区纪委(监察局)、区人社局、区教育局抽调组成,主要负责教育类事业单位招聘的具体工作。　　

(二)卫生类招聘工作组:组长由洪德全担任,人员从区纪委(监察局)、区人社局、区卫生局抽调组成,主要负责卫生类事业单位招聘的具体工作。　　

(三)其他类招聘工作组:组长由王干担任,人员从区委组织部、区纪委(监察局)、区人社局抽调组成,主要负责其他类事业单位招聘的具体工作。

三、招聘岗位、范围及待遇　　

本次事业单位公开招聘共50人,具体招聘岗位及范围详见附表:《琼山区2012年事业单位公开招聘工作人员计划表》;聘用人员为事业单位在编人员,按规定享受相关工资福利待遇。

四、招聘条件　　

(一)应聘人员必须具备以下条件:　　

1、拥护中国共产党领导,热爱社会主义事业;　　

2、遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录;　　

3、岗位所需的专业或技能条件;　　

4、适应岗位要求的身体条件;