2015年福建公务员申论考试出题趋势

2015-03-26 国家公务员考试网

　　因作文的分数占据了申论的近半壁江山，很多考生在文章写作方面花费了大量的精力和时间，可往往是收获寥寥。由此折射出广大考生在公务员备考中的共同弊端，过于看重文章写作，失了小题基础，自然是本末倒置，适得其反。因此福建公务员考试网（ww.chinagwyw.org/fujian）提醒广大的考生，扎牢小题的基础，方能为申论备考奠定基石。在福建公务员考试中，归纳概括与提出对策题是典型的两类小题，福建公务员考试网从出题者的角度，帮广大考生认识这两类典型小题的内在规律，从而理顺申论的备考思路。具体复习可结合2015年福建公务员考试通用教材进行备考。
　　一、2009—2014归纳概括题型的考察规律
2009—2014归纳概括题型的考察规律
　　从上表可见，归纳概括几乎是近几年福建省考的必考题型，仅仅2014年未考察到。因此从这个层面上看，此类题型依然是考生备考的重点，或者可以更加确切地说2015年省考中必然有所涉及。从考察的具体类别上看，2009年、2010年、2013年都考到了现状概括，2011年、2012年考到的是意义，即现状的积极方面，由此可见从2009年以来归纳概括几乎考察的都是现状的概括。结合申论考察材料具有消极性的特点，以及归纳概括考察的特性，归纳概括问题应该作为考生重点备考的内容。而归纳概括问题其基本的思路为：核心问题+具体表现或总括句+具体问题要点的形式。此外归纳概括原因、归纳概括危害等，也是考生要提前了解的具体类别。
　　二、2009—2014提出对策题型的考察规律
2009——2014提出对策题型的考察规律
　　从上表可知，提出对策题最近几年成了冷门的题型，然而解决问题能力仍然贯穿在其他题型的考查中，所以说提出对策的内容依然是考试的重点，或者直接通过提出对策题型考察，或者通过贯彻执行，或者通过文章写作，总之都会将其作为考试的重点。再结合提出对策题型已两年未考察的事实，2015年福建省考很有可能会单独出一道提出对策题，因此广大考生要重点进行复习，以做到有备无患。
　　以上是针对近几年各类题型出题的规律进行的总结和预测，望能对广大考生针对性地备考提供有效帮助。

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