2010年重庆公务员面试真题解析(6月20日)

2013-07-03 国家公务员考试网

【题目一】. 对于“公务员要树立良好的职业道德、社会公德、家庭美德”,谈谈你的理解。

答:本题是一道综合分析类试题,重在考察考生对“德”这一概念的理解。考生在答题过程中,应注意从题目中所给出的职业、社会、家庭这三个角度阐述自己对“德”概念的认识。结合自身情况论述具备高尚的“职业道德、社会公德、家庭美德”在现实工作生活中的重要意义,最后对未来的公职岗位进行展望,强调“职业道德、社会公德、家庭美德”的正确树立对做好公务员工作的积极意义。

【题目二】. 领导脾气不好,老是批评你,你怎么办?

答:本题是一道人际关系与沟通协调类试题,考察考生在处理人际关系问题时的沟通技巧与能力。首先,考生应表明自己遇在到问题时会努力保持冷静态度。其次,对所遇到问题进行深入思考,对自己工作能力、工作态度、人际关系等方面的处理方式进行多角度的分析。分析过后,再根据不同的分析结果运用相应的沟通方式化解矛盾。最后,对自己在问题处理过程中的得失进行扬弃,以此提升答题高度。

【题目三】. 你负责组织开展单位的低碳办公活动,你怎么做?

答:本题是一道计划组织类试题,考察考生计划组织活动的能力。考生在答题过程中,首先应明确活动的目的及重要性,表明自己对该项工作的认真态度。其次,在计划过程中,考生可以从“人、财、物、地、时”五个方面进行细致计划,在计划的实施阶段,应注意对可能出现的突发事件备好相应预案。最后,考生应对整个活动过程中出现的问题进行及时总结,形成面材料并向领导汇报。

【题目四】. 群众举报你的事件不真实,你怎么应对?

答:本题是一道应急应变类试题,考察考生处理突发性紧急事件的能力。考生在答题过程中,应注意对情况进行分类把握。首先,冷静对待群众举报,感谢群众对自己工作的监督。其次,对群众举报中的不实之处进行分析,并对出现的情况提出相应对策,以此向考官展示分析问题的全面性。最后,对处理过程进行总结反思。

【题目五】. 有人说,一般腐败是有危害的,而反腐败的人自己是最大的腐败,你如何看待?

答:本题是一道综合分析类试题,考察考生对某一社会现象的认识。考生需要首先对题干进行分析,亮出自己的观点。在论述过程中,应注意从腐败问题所涉及的不同方面进行详细阐述,包括相关的体制问题,社会道德风气问题等不同层面。最后,针对相关问题产生的根源,有针对性地提出解决方案,确保问题能够得到妥善解决。

【题目六】 . 单位新上了一套办公软件,但使用过程中出现了一些问题,影响了效率,你作为该软件上马的负责人,准备如何处理?

答:本题是一道应急应变类试题,考察考生对于工作过程中发生的突发事件的应急应变处理能力。考生在答题过程中,首先要对突发事件保持冷静态度,不可慌乱阵脚。然后对问题进行全面分析,找到问题根源,提出解决对策,最终妥善解决问题。考生应注意在处理问题过程中与各方及时沟通,消除同事的不满情绪,保证工作的顺利进行。

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