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北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法
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平谷区残疾人职业康复中心是平谷区残疾人联合会所属全额拨款事业单位,现根据工作需要，按照北京市及平谷区事业单位补充工作人员相关文件精神，拟向社会公开招聘4名工作人员，招聘公告如下：

一、招聘岗位及职责

残疾人康复岗位（专技岗）2名，负责残疾人职业康复项目开发、残疾人康复训练、康复治疗、技术指导及相应管理工作；文秘岗位（管理岗）2名，负责本单位工作规划、计划及方案的设计，相关工作调查研究及各种资料和文字材料的加工、分析、处理和整理等工作。

二、招聘条件

（一）基本条件

1、拥护中国共产党领导，思想品行端正，遵守宪法和法律；

2、具有北京市城镇居民户口，符合岗位要求的身体条件。

（二）岗位要求

残疾人康复岗位：全日制大专及以上学历，康复医学或康复治疗专业，35周岁以下，有相关专业技术职称或从事康复治疗工作经验的优先；

文秘岗位：全日制本科及以上学历，取得相应学位，中文专业，30周岁以下，有从事过文字撰写工作经历的优先。

三、招聘程序

（一）组织报名

1、报名时间：2013年2月18日，上午8:30至11:00,下午14:00至17:00。

2、报名地点：平谷区绿谷人才市场一层大厅（新平东路3号）。

3、报名要求：

（1）报名人员持本人身份证、户口本、毕业证书及相关证书的原件和复印件，报名时提交报名登记表（见附件）一份，近期1寸同底免冠照片2张。

（2）每名报考人员只能报考一个岗位，报名人员应对提供的材料负责，如有弄虚作假，取消应聘资格。

4、区残联负责受理报名并对应聘人员的资格条件进行审查。

（二）考试

考试采取笔试与面试相结合的办法进行。

1、笔试

笔试时间、地点另行通知，按考生笔试成绩由高到低顺序及1:3的比例确定进入面试人选。

2、面试

面试采用结构化面试方式进行，笔试成绩和面试成绩各占50%合成考生的综合成绩（如综合成绩分数相同，则以面试成绩确定名次），按照综合成绩由高到低的顺序及1:1的比例确定拟聘人选。

（三）考核

根据考试结果，区残联对拟聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对其资格条件进行复查。

（四）体检

区残联负责对拟聘人选进行体检，体检不合格者取消应聘资格。

（五）聘用

1、根据考试、考核和体检结果，择优确定拟聘人员，并对拟聘人员进行公示，公示期不少于7天。

2、公示期满无异议，符合聘用条件的，办理聘用手续，纳入事业单位编制管理，按规定签订聘用合同，聘用期间按所聘岗位享受相应的工资福利待遇。事业单位招聘

附件：

《平谷区残疾人职业康复中心公开招聘工作人员报名表》.xls
 

　　　　　　　　　　　　　　　　北京市平谷区人力资源和社会保障局

　　　　　　　　　　　　　　　　二〇一三年一月三十日