面向2023年应届毕业生的招考职位，限于列入国家统一招生计划，培养方式为非定向，按时毕业并取得相应学历学位的普通高等学校2023年应届毕业生报考，包括：北京生源应届毕业生；北京地区普通高等学校非北京生源本科以上（含本科）应届毕业生；京外普通高等学校中最高学历学习期间获得校级以上“三好学生”、“优秀学生干部”或者校级一等以上“优秀学生奖学金”的非北京生源本科以上（含本科）应届毕业生（除另有限定外，报考特殊职位的不要求上述资格条件）。

 

　　2022年1月1日至2023年7月31日期间取得国（境）外学位，未落实工作单位的留学回国人员，可以报考限应届毕业生报考职位。包括：具有北京市常住户口的留学回国人员；符合《北京市促进留学人员来京创业和工作暂行办法》（京政发〔2009〕14号）要求的非北京市常住户口留学回国人员。

 

　　2.要求“基层工作经历最低年限”为2年以上（含2年）的招考职位，限于截至公务员考试报名时具有北京市常住户口、人事行政关系在北京，且具有2年以上（含2年）基层工作经历的人员（不包括2022年非北京生源毕业生及户口档案保留在学校的非北京生源往届毕业生）报考。

 

　　3.要求“基层工作经历最低年限”为“无限制”的招考职位，限于截至公务员考试报名时具有北京市常住户口、人事行政关系在北京的人员（不包括2022年非北京生源毕业生及户口档案保留在学校的非北京生源往届毕业生）和符合面向2023年应届毕业生招考职位条件的人员报考。

 

　　4.面向服役期满退役大学生士兵的招考职位，限于符合《关于做好退役大学生士兵就业工作的意见》规定的人员报考，包括：在校期间从本市入伍且服役期满退役后复学完成学业的2023年应届毕业生（不含外地生源高职或专科毕业生）；应届毕业当年从本市入伍且2022年退出现役的服现役期满、表现良好的退役士兵。

 

　　在军队服役五年（含）以上的北京籍高校毕业生退役士兵，可以报考面向服役期满退役大学生士兵的招考职位。

 

　　5.面向残疾人的招考职位，限于持有《中华人民共和国残疾人证》的人员报考，包括以下两类：一是截至公务员考试报名时具有北京市常住户口、人事行政关系在北京的残疾人（不包括2022年非北京生源毕业生及户口档案保留在学校的非北京生源往届毕业生）；二是列入国家统一招生计划，培养方式为非定向，按时毕业并取得相应学历学位的普通高等学校2023年应届残疾人毕业生，包括：北京生源应届残疾人毕业生；北京地区普通高等学校非北京生源本科以上（含本科）应届残疾人毕业生。