2013年芜湖新芜科技发展有限公司5月招聘工作人员公告

2013-06-12 国家公务员考试网

安徽事业单位招聘网为您提供:2013年芜湖新芜科技发展有限公司5月招聘工作人员公告欢迎加入安徽事业单位QQ群:232097793 芜湖新芜科技发展限公司为芜湖县国有独资公司,公司因业务发展需要,经研究决定面向社会公开招聘5名工作人员,现将招聘有关事项公告如下: 一、招聘原则 坚持公开、平等、竞争、择优的原则。 二、招聘对象及报考条件 1、学历、专业、年龄等必须符合《芜湖新芜科技发展有限公司招聘工作人员职位表》(附件1)规定的条件; 2、身体健康,符合体检标准; 3、遵纪守法,品行端正,无违纪违法行为; 4、具备报考职位所需的其它资格条件。 三、招聘程序及办法 招聘工作按照报名与资格审查、考试、体检与政审、公示、聘用等步骤进行。 (一)报名与资格审查 1、采取现场报名方式。应聘人员须提供学历证书、有效身份证件的原件及复印件,近期1寸免冠同底照片3张,并如实填写《芜湖新芜科技发展有限公司招聘工作人员报名资格审查表》。对提供虚假证件的,一经发现即取消资格。 2、报名时间:2013年5月7日--10日,上午8:00:---12:00;下午2:30---5:30。报名地点:芜湖县财政局大楼六楼办公室。联系人:奚先生电话:882191413615538070 (二)考试 笔试主要测试金融、财会类专业方面知识,面试采取结构化面试方法,重点测试应试者的综合分析能力、应变能力等方面。 报名人数达10人(含10人)以上,公司将组织笔试和面试,根据笔试成绩依高分到低分顺序,按招聘职位数与报考人数1:2的比例确定参加面试人员(若最后一名笔试成绩相同时则一并进入面试),笔试与面试成绩6:4加权合成考试总成绩。若报名人数在10人以下,公司将组成专业人员进行面试。 考试时间由公司另行通知。 (三)体检与政审 以总成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检人选。因体检不合格或应聘人员自愿放弃出现人选缺额时,按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。对体检合格人员再组织政审,政审主要考察应聘人员的政治思想、道德品质,有无违法违纪行为等情况。 (四)公示 对体检、政审合格的人员,由公司办公会审定拟聘用人员,并向社会公示。 (五)聘用及待遇 1、聘用。公示期满,对公示结果无异议或虽有反映但不影响聘用的,按规定程序办理聘用手续,被聘用人员与芜湖新芜科技发展有限公司签订聘用合同,试用期3个月,试用期满考核合格的签订正式合同,年度考核不合格者不再聘用。对未按时报到或报到后未按时签订聘用合同的视为自动放弃,取消聘用资格。 2、待遇。试用期及期满后工资待遇面议。 本《公告》由芜湖新芜科技发展有限公司负责解释 更多信息查看安徽人事考试网 芜湖人事考试网 安徽公务员考试论坛 附件: 芜湖新芜科技发展有限公司招聘工作人员职位表.doc 芜湖新芜科技发展有限公司 二0一三年五月七日

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